Dołącz do naszego dynamicznego zespołu!

Misją naszej firmy jest nie tylko rozwijanie i produkowanie wysokowartościowych produktów żywieniowych, ale również działanie jako wysoce pożądany pracodawca. Jeżeli jesteś zainteresowany pracą wymagającą niezależności, dużego zaangażowania, zdolności technicznych lub jesteś ekspertem w rozwiązaniach przemysłowych, żywieniowych i procesach produkcji, skontaktuj się z nami!

Poniżej znajdują się aktualne oferty pracy w naszej firmie:

Kierownik zmiany w rozwoju

W aktualnej rekrutacji poszukujemy kandydatów, których mocną stroną jest zarządzanie zespołem, analiza danych biznesowych oraz otwartość na rozwój kompetencji twardych / merytorycznych.

Jeżeli powyższe zdanie opisuje Ciebie, to zapraszamy do nas.

Jesteśmy firmą, nastawioną  na zrównoważony rozwój – nasze działania mają na celu nie tylko sukces biznesowy, ale także pozytywny wpływ na otoczenie społeczne i środowiskowe.

Kierownik zmiany w rozwoju jest to stanowisko przejściowe, ukierunkowane na zdobywanie niezbędnych umiejętności umożliwiających objęcie pozycji Kierownika zmiany.

Główne zadania Kierownika zmiany

• Zarządzanie i koordynowanie pracy na zmianie produkcyjnej w taki sposób by osiągać cele związane z uzyskiem, jakością produktu końcowego, parametrami procesu technologicznego
• Planowanie i organizowanie pracy wydziału w sposób zapewniający realizację planów produkcyjnych przy maksymalnie efektywnym wykorzystaniu wszelkich zasobów biorących udział w procesie produkcji.
• Efektywne zarządzanie zespołem
• Dbanie o sprawne i higieniczne przyjęcie oraz magazynowanie surowca na terenie zakładu
• Prowadzenie wymaganej dokumentacji procesowej oraz technicznej wymaganej dla utrzymania akredytacji/certyfikacji sanitarnej, weterynaryjnej oraz branżowej.
• Szkolenie nowych pracowników
• Uczestniczenie w procesach mających na celu poprawę wydajności urządzeń i procesów produkcyjnych

Wymagane Kwalifikacje:

• Wykształcenie: min. średnie, pożądane wykształcenie techniczne
• Co najmniej 4 letnie doświadczenie w kierowaniu zespołem pracowników
• Analityczne myślenie, umiejętność budowania zespołu, nastawienie na cel
• Gotowość do pracy w systemie 3 zmianowym od poniedziałku do niedzieli wg ustalonego harmonogramu pracy (średnio tygodniowo 5 dni w tygodniu)

Oferta Wynagrodzenia:

Jako firma, kładziemy duży nacisk na rozwój naszych pracowników, oferując im wsparcie, szkolenia oraz możliwość awansu w międzynarodowym i dynamicznym środowisku.

Oferujemy konkurencyjne wynagrodzenie, realną możliwość wypracowania co miesięcznej premii, ubezpieczenie grupowe opłacane przez zakład oraz atrakcyjne warunki pracy.

Pozycja zapewnia stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę (zatrudnienie bezpośrednio przez zakład pracy).
Szczegóły do ustalenia z wybranymi kandydatami.
Zainteresowanych kandydatów prosimy o przesłanie CV i danych kontaktowych na: Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript.

Planista utrzymania ruchu

Planista utrzymania ruchu to stanowisko odpowiedzialne za sprawne funkcjonowanie przedsiębiorstw produkcyjnych. Praca polega przede wszystkim na sprawnym zarządzaniu gospodarką magazynową oraz planowaniu prac związanych z prewencyjnym utrzymaniem ruchu, negocjacjach cenowych, a także zarządzaniu obowiązującymi systemami dotyczącymi nadzorowanego obszaru.

Główne zadania dla Planisty utrzymania ruchu

• Zarządzanie magazynem technicznym
• Tworzenie i optymalizacja harmonogramów konserwacji
• Kontrola kosztów – opracowywanie planów zaopatrzenia oraz dbałość o właściwe zabezpieczenie materiałowe produkcji
• Negocjacje cen zamawianych komponentów oraz usług
• Analiza stanów magazynowych na podstawie zamówień oraz stanów minimalnych
• Tworzenie planu przeglądów i prac konserwacyjnych z wzięciem pod uwagę m.in. dostępności personelu, planów produkcyjnych, przyjęć surowca, dostępnych zasobów i technologii oraz celów firmy;
• Zarządzanie prewencyjnym utrzymaniem ruchu przy wykorzystaniu obowiązujących systemów i narzędzi;
• Zarządzanie dokumentacją w dziale technicznym, aktualizowanie dokumentacji technicznej
• Analiza awaryjności i wdrażanie działań korygujących;
• Dbanie o terminowość realizacji zleceń;
• Przygotowywanie raportów związanych z pracami prewencyjnego utrzymania ruchu oraz awariami;
• Współpracowanie z innymi pracownikami działu technicznego i produkcji;
• Nadzór nad przebiegiem inwentaryzacji cząstkowych i całościowych w podległym obszarze.
• Przeprowadzanie audytów bezpieczeństwa maszynowego oraz wdrażanie działań naprawczych
• Aktywny udział w projektach dotyczących nadzorowanego obszaru.

Wymagane Kwalifikacje:

• Wykształcenie: min. średnie, preferowane techniczne, ekonomiczne lub logistyczne
• Wzorowa postawa pracy (punktualność, profesjonalizm)
• Znajomość pakietu MS Office w szczególności Excel w stopniu co najmniej dobrym
• Komunikatywność, samodzielność, odpowiedzialność
• Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku

Oferta Wynagrodzenia:

Oferujemy konkurencyjne wynagrodzenie oraz atrakcyjne warunki pracy w dynamicznie rozwijającym się przedsiębiorstwie, będącym częścią międzynarodowej korporacji. Pozycja zapewnia stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę (zatrudnienie bezpośrednio przez zakład pracy).
Szczegóły do ustalenia z wybranymi kandydatami.
Zainteresowanych kandydatów prosimy o przesłanie CV i danych kontaktowych na: Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript.

Elektromechanik utrzymania ruchu

Głównym zadaniem Elektromechanika utrzymania ruchu jest bieżące utrzymanie instalacji zlokalizowanych w zakładzie produkcyjnym w dobrym stanie technicznym, pozwalającym na nieprzerwane prace produkcyjne.

Główne zadania na stanowisku Elektromechanik:

• Prace serwisowe polegające na wymianie lub naprawie elementów instalacji i urządzeń w celu przeciwdziałania ewentualnym awariom.
• Usuwanie awarii urządzeń zlokalizowanych w zakładzie produkcyjnym oraz na ubojniach.
• Prace polegające na przeciwdziałaniu skutkom wystąpienia awarii.
• Zgłaszanie zapotrzebowania na zakup elementów i urządzeń niezbędnych do prawidłowego działania instalacji i utrzymaniu ich w dobrym stanie technicznym.
• Analiza możliwych do wykonania działań i prac niezbędnych do osiągania poprawy wydajności urządzeń i procesów pozyskania surowca.
• Udzielanie wsparcia technicznego i merytorycznego podczas budowy nowych instalacji przerobu / pozyskania surowca.
• Wsparcie przy uruchomieniu i testach nowych instalacji po ich wykonaniu, a przed przekazaniem do użytkowania.
• Obsługa systemów sterowania (PLC, SCADA, HMI)
• Prowadzenie dokumentacji awarii oraz praca w systemach do tego stworzonych
• Gotowość do wyjazdów służbowych na terenie Polski

Wymagane Kwalifikacje:

• Wykształcenie min. zawodowe, preferowane kierunki techniczne.
• Doświadczenie na stanowisku Mechanika/ Elektromechanika.
• Mile widziane doświadczenie w branży spożywczej.  
• Otwartość na wiedze.
• Uprawnienia eksploatacyjne SEP z Grupy 1,2 oraz 3.
• Podstawowa zdolność obsługi komputera.
• Prawo jazdy kat. B.

Oferta:

• Konkurencyjne wynagrodzenie
• Realna możliwość wypracowania co miesięcznej premii
• Ubezpieczenie grupowe opłacane przez zakład
• Atrakcyjne warunki pracy w dynamicznie rozwijającym się przedsiębiorstwie, będącym częścią międzynarodowej korporacji.

Pomocnik Operatora Produkcji

Pomocnik Operatora Produkcji jest pracownikiem wykonawczym w dziale produkcyjnym. W firmie DEVERIS uczestniczy bezpośrednio przy produkcji najwyższej jakości produktów przy wykorzystaniu innowacyjnych technologii oraz nowoczesnej linii produkcyjnej. Pod nadzorem Dyrektora Produkcji oraz Kierownika zmiany, Pomocnik Operatora Produkcji jest odpowiedzialny za odbiór surowca oraz pakowanie i oznakowanie produktu gotowego, działania mające na celu utrzymanie ciągłości produkcji, oraz czystość miejsca pracy. Pomocnik Operatora Produkcji funkcjonuje w zespole (5-7 pracowników na zmianę).

Główne zadania dla Pomocnika Operatora Produkcji

• Działanie według ustalonych standardów produkcyjnych i operacyjnych
• Obsługa urządzeń produkcyjnych
• Zapewnienie właściwych parametrów procesu technologicznego
• Kontrola jakości produktu gotowego
• Zadbanie o sprawne i higieniczne przyjęcie oraz magazynowanie surowca na terenie zakładu
• Utrzymanie czystości na części produkcyjnej zakładu
• Wykonywanie napraw i konserwacji urządzeń produkcyjnych zgodnie z posiadanymi kwalifikacjami
• Pakowanie produktu gotowego; magazynowanie na terenie zakładu
• Osiągnięcie wyznaczonych celów produkcyjnych (ilość produktu, określone parametry produktu)
• Uczestniczenie w procesach mających na celu poprawę wydajności urządzeń i procesów produkcyjnych

Wymagane Kwalifikacje

• Wykształcenie zawodowe lub techniczne
• Doświadczenie w pracy na produkcji
• Umiejętność pracy w zespole
• Gotowość do pracy w systemie 3 zmianowym od poniedziałku do niedzieli wg ustalonego harmonogramu pracy (średnio tygodniowo 5 dni w tygodniu)
• Podstawowa zdolność obsługi komputera 
• Wzorowa postawa pracy (punktualność, profesjonalizm)
• Chęć zdobycia nowych umiejętności w wyspecjalizowanej branży
• Gotowość do podnoszenia swoich kwalifikacji

Preferowane Kwalifikacje:

• Uprawnienia do kierowania wózkami widłowymi
• Doświadczenie w branży żywieniowej
• Umiejętność obsługi urządzeń mechanicznych

Oferta: 

• Konkurencyjne wynagrodzenie
• Realna możliwość wypracowania co miesięcznej premii
• Ubezpieczenie grupowe opłacane przez zakład
• Atrakcyjne warunki pracy w dynamicznie rozwijającym się przedsiębiorstwie, będącym częścią międzynarodowej korporacji.

Zainteresowanych kandydatów prosimy o przesłanie CV i danych kontaktowych na: Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript.

_______________________________________________________________________________________________________________

Jeżeli Twoje kwalifikacje wykraczają poza powyższe oferty pracy, skontaktuj się z naszym biurem. Zawsze jesteśmy zainteresowani wykwalifikowanymi pracownikami reprezentującymi szerokie spektrum zdolności i doświadczenia.

CV proszę przesłać na Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript.

W tytule e-maila prosimy o umieszczenie nazwy stanowiska, do którego odnosi się aplikacja.

Dla kandydatów zainteresowanych współpracą poza aktualnymi ofertami pracy prosimy zatytułować e-mail „Praca – Poza ofertami”.

_______________________________________________________________________________________________________________

W związku z udziałem w procesie rekrutacji przetwarzamy dane osobowych zawarte w dokumentach aplikacyjnych. Administratorem danych aplikantów na stanowisko wskazane w ogłoszeniu jest Deveris Polska Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością z siedzibą w Warszawie (00-613) przy ul. Tytusa Chałubińskiego 8, wpisana do rejestru przedsiębiorców prowadzonego przez Sąd Rejonowy dla m. st. Warszawy w Warszawie XII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS 0000617016, posiadająca numer NIP: 7010575102. Szczegółowa klauzula informacyjna tutaj.